人才队伍建设是提升托(tuō )育服(fú )务质(zhì )量(liàng )的保障。面对(duì )当前托育专业人才(cái )短缺这一瓶颈(jǐng ),长沙师范学院学前教育学院(yuàn )院长张(zhāng )晓辉(huī )建议,从教师专业标(biāo )准体系建设出发,将托育机构师(shī )资纳入其中,提高托育服(fú )务专业化水平;从学历提升(shēng )和专业成长考虑(lǜ ),拓宽(kuān )专(zhuān )业人员发展路径,增强托育机构从(cóng )业人(rén )员对职业的归属感、荣誉感。
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